Регистрация пройдена успешно!
Пожалуйста, перейдите по ссылке из письма, отправленного на
Шапка проекта Сольный навигитор
Социальный навигатор

Компания, нанимающая исключительно людей с аутизмом, появилась в ФРГ

В Германии, по последним данным, проживают около 40 тысяч человек с диагнозом "аутизм". Однако эксперты считают, что в действительности это число гораздо больше.

БЕРЛИН, 19 июл – РИА Новости, Татьяна Фирсова, Семен Нехорошкин. Фирма Auticon стала первой и пока единственной в Германии, принимающей на работу исключительно сотрудников-аутистов. Auticon работает в сфере IT-технологий и занимается тестированием программного обеспечения.

Как отмечается на сайте компании, в силу своих особенностей люди с синдромом Аспергера (одна из форм аутизма) способны обнаружить даже мельчайшие недочеты в программном обеспечении. В каждом из филиалов компании работают профессиональные ассистенты, которые могут помочь сотрудникам в трудных случаях профессиональной жизни.

Специалисты отмечают, что аутисты обладают высоко развитым логическим мышлением, а также хорошими аналитическими способностями. В Auticon утверждают, что такие люди способны концентрироваться на какой-то одной проблеме и зачастую, как герой известного голливудского фильма "Человек дождя", имеют фотографическую память. Кроме этого люди с аутизмом могут нестандартно мыслить и всегда говорят правду.

В целом в Германии, по последним данным, проживают около 40 тысяч человек с диагнозом аутизм. Однако эксперты считают, что в действительности это число гораздно больше. В частности, статистика часто не учитывает взрослых людей, которые отнесены к категории душевнобольных и живут в соответствующих социальных учреждениях.

Как рассказал РИА Новости эксперт крупнейшей немецкой некоммерческой организации, помогающей людям с этим расстройством, Autismus Deutschland Фридрих Нольте (Friedrich Nolte), германское законодательство в этой сфере отрегулировано достаточно хорошо.

"Но многие не могут воспользоваться своим правом. Многие подают заявку на получение социальной помощи и получают отказы. Чиновники часто ставят под сомнение, действительно ли это аутизм. То есть такого автоматизма нет: тебе поставили диагноз – ты получаешь помощь. Многие вынуждены, так скажем, пробираться сквозь джунгли", — сказал собеседник агентства.

Поддержкой таких людей и их родственников занимаются многочисленные общественные объединения, работающие как на федеральном, так и на местном уровне. Они помогают не только с получением медицинской и финансовой помощи, но и с социализацией людей с этим расстройством. В итоге многие из них получают работу, в том числе в крупных компаниях.

Возможности трудоустройства для людей с аутизмом
Возможности трудоустройства для людей с аутизмомТак, например, по мнению создателя курсов для высокофункциональных аутистов Эстер Цабар, люди с особенностями развития могут быть весьма успешны в трудовой сфере. Она объяснила принцип подготовки специалистов, которые в дальнейшем занимают тестированием различных программ и техники. "На первом этапе нашей программы мы рассматриваем заявки и, к сожалению, не всех можем принять, потому что требования в сфере hi-tech очень высокие. Кандидат должен быть хорошим специалистом и превосходно знать английский язык. После отбора мы реализуем трехмесячный план обучения тому, как можно проводить тестирования на примере различных программных продуктов. Кроме этого мы обучаем социальным, коммуникативным навыкам", — рассказала эксперт. После обучения выпускники курсов поступали на работу в ведущие мировые компании в технологической сфере. У них могут возникать проблемы в общении с коллегами или же они оказываются неспособными работать в больших комнатах, но, по словам Цабар, это решается благодаря грамотному диалогу между руководством и новым сотрудником.
Так, в мае этого года немецкая компания SAP — ведущий мировой производитель программного обеспечения для управления предприятиями, работающий более чем в 130 странах мира – объявила об открытии ставок на IT-специальности для людей с аутизмом. Как заявила в этой связи член совета директоров SAP Луиза Дельгадо, компания рассчитывает, что "люди, имеющие другой склад ума, помогут SAP стимулировать инновации и справиться с проблемами XXI века".

Известно, что отобранные организацией люди займут в SAP должности инженеров-тестировщиков программного обеспечения, программистов и специалистов по управлению качеством данных. К 2020 году компания собирается увеличить численность сотрудников, страдающих аутизмом, до 1% от общего количества персонала.

 
 
 
Лента новостей
0
Сначала новыеСначала старые
loader
Онлайн
Заголовок открываемого материала
Чтобы участвовать в дискуссии
авторизуйтесь или зарегистрируйтесь
loader
Чаты
Заголовок открываемого материала
Кириенко: более 3 тысяч заявок подали на участие в премии "Знание"Школьники из России взяли 8 медалей на Международном турнире по информатикеЛогистика фудшеринга: продукты для малоимущих доставят НКО и соцзащитаМИА "Россия сегодня" запускает медиалабораторию в ВДЦ "Орленок" В Минпросвещения прокомментировали обновленные ФГОССенатор: власть должна двигаться с молодежью в одном направленииЭксперт: молодежь активно интересуется будущим бизнеса в странеВ Москве пройдет пятый Медиафорум этнических и региональных СМИВ России необходимо улучшить подготовку специалистов, заявил ПутинКравцов рассказал о проблемах лишней отчетности у учителей в регионах Кравцов заявил, что на базе колледжей создадут программы профориентацииКравцов: важно обеспечить детям равный доступ к качественному образованиюВ Москве подвели итоги школьного этапа ВОШВ МГУ разрабатывают школьные учебники с дополненной реальностьюВасильева рассказала об исследованиях Российской академии образованияВ Минпросвещения уточнили требования к преподаванию математики в школахБолее 66 тысяч выпускников московских школ напишут итоговое сочинениеШкольники и студенты Тюменской области вернутся к очному обучению 22 ноябряСтартовал финал "Большой перемены" для студентов колледжейРоссия и Китай будут развивать проекты дополнительного образования